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人才招聘

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      中天瑞合科技成立于2009年,公司拥有优秀的管理、技术团队,我们充分利用公司在业内的项目优势和先进管理理念、技术支持,积极有效地为客户提供高价值的产品和服务。 

      我们诚挚欢迎有志于信息化创新、勇于接受挑战、德才兼备的各类人才加入我们的行列,为推动中国教育信息化产业的发展而努力!随着公司业务的不断拓展,公司对人才的需求力度逐渐加大。根据公司业务需要,中天瑞合科技欢迎各路人才加入我们的团队。


公司优势
      1、业绩快速增长:近几年,公司一直保持高速发展态势,2015年公司营收突破亿元大关,在北京教育信息化行业位居前列。

      2、扁平化管理:公司领导层都是系统集成与教育信息化行业资深管理、技术专家,乐于与80后、90后的年轻人共事,无拘无束地沟通。这里有丰厚的收入与项目提成,欢迎各位加入中天瑞合,一起挑战更高业绩。

      3、接触前沿科技:在中天瑞合,除了常见IT软硬件技术外,你还可以接触到真正的“黑科技”虚拟仿真以及热门的物联网技术,从事高性能计算、绿色机房建设,参与MOOC、微课、录播等项目策划、实施全过程。不必担忧技术落伍,中天瑞合为你打开全新的技术世界。

      4、关心员工身心:正规五险、每年一次旅游、每年一次体检、周末双休(其他法定节假日正常休息)、年底发放第13薪。如果恰逢您在公司就职期间有婚庆、生育喜事,公司将送上祝福红包。

      2017年,我们期待您的到来,为公司业绩突破携手并进。


具体职位与要求如下


1、售前技术支持工程师

岗位职责:

1.负责公司项目的售前技术支持工作,有相关管理经验更好,包括售前工作任务分配,售前技术工作的专业化提升,售前技术人员培训、售前队伍的储备人才培养以及售前技术方面的规章制度和流程建设等;

2.负责公司正常项目前期与客户需求的沟通、招投标项目的支持与协助,方案的编写;

3.负责公司以及厂商产品信息的内部传递以及客户方面对产品信息的反馈与建议;

4.负责重大项目的现场技术交流、方案编写、招标方案设计、投标宣讲和答疑;

5.负责重要厂商、合作伙伴和用户的产品和技术培训。


任职资格

1.熟悉系统集成行业,具备系统集成设计基础,了解系统集成相关规范及施工流程;

2.熟悉项目招投标流程,能够独立完成项目方案的设计、设备选型和预算编制等工作;能够独立投标技术文件的编制工作;

3.具备商务谈判能力,与客户沟通可以准确分析把握用户需求,并结合公司情况编写建议性方案;

4.具有良好的语言表达能力、述标能力、答疑应变能力,以及非常强的沟通协调能力,有很强的队伍凝聚力;

5.熟悉计算机网络教学系统、视频编辑录播系统、音视频系统工程、安防监控系统、数字校园软件、多媒体教学系统、网络安全与管理系统、存储设备、办公设备、报告厅灯光音响系统、广播系统、教学仪器设备、无线网络系统等。


2、售后技术支持工程师

岗位职责:

1.负责商用客户上门维修电脑软硬件/网络,办公耗材安装/调试;

2.负责台式、笔记本电脑等产品的维修并保证良好的维修质量;

3.负责对客户在产品使用过程中出现问题进行技术支持;

4.负责不断提升技术及服务质量,赢得良好的客户服务口碑;

5. 负责配合北京客户服务中心,保证提供5x8或7x24小时响应服务;

6. 完成领导安排的其他工作;

7.两年以上售后服务工作经验。


任职资格:

1. 大专及以上学历,计算机应用及维护相关专业;

2. 有2年以上IT技术或服务经验,熟悉WINDOWS各版本系统的安装以及日常维护,各类软件的安装维护,对电脑故障做出快速判断及解决;

3. 熟悉计算机常用软件和硬件维护的相关知识技能;

4. 熟悉计算机主流技术;对网络和服务器知识有一定了解;

5. 良好的客户意识、团队协作精神和心理承受能力;具备良好的沟通协调能力、具备良好的钻研精神、具备良好的抗压能力;

6. 具备较强的细心、耐心、责任心,配合度高,有做客户服务的意愿;

7、能遵守公司各项劳动规章制度和劳动纪律。


3、需求工程师

职位描述:

1、根据产品规划或者项目要求,开展需求调研,完成调研报告和需求规格说明书;

2、向开发工程师提供咨询、指导、解释业务需求,向用户汇报系统功能;

3、整理和分析客户需求,对其分类汇总和实现预估,提出需求分析报告和实现计划要求;

4、参与整个产品开发流程,负责需求开发与跟踪,完成需求变更的控制与管理,与开发测试团队一起保证最终产品的正确定位;

5、指导测试工程师根据测试需求,组建测试环境的工作。

 

任职资格:

1、计算机相关专业本科以上学历;

2、具有一定的工作经验,如软件开发、需求分析、系统分析等;

3、具有一定的技术背景,了解软件开发的过程,包括编程语言和数据库等;

4、具备良好的专业知识储备,如数据库知识、建模知识等,并了解掌握行业最新资讯;

5、熟练掌握相关工作软件如需求分析软件、建模软件等;

6、具有良好的分析综合能力,能做出正确的市场判断;

7、具有良好的沟通协调能力和人际交往能力,善于倾听客户意见;

8、具有良好的文档编写能力和整理能力。


4、销售代表

岗位职责:

1、针对北京高校、职教、中小学及政府教育行业的软件产品销售;

2、为客户提供专业的产品咨询及优质服务,提供满足客户的解决方案;

3、维护现有客户并开发新项目,负责项目招投标工作;

4、根据市场销售的不同,及时、合理、准确的反应市场动向给公司并提出合理化建议,保证公司的经营业绩。

任职要求:

1、计算机、网络工程、通信工程、市场营销相关专业;

2、具有良好的语言表达能力、答疑应变能力,以及非常强的沟通协调能力,有很强的队伍凝聚力;

 3、良好的客户意识、团队协作精神和心理承受能力;具备良好的沟通协调能力、具备良好的钻研精神、具备良好的抗压能力;

 4、能遵守公司各项劳动规章制度和纪律。


5、销售助理
岗位职责:
1、销售助理职位,负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;
2、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理;
3、协助销售人员做好相关项目一系列的工作;
任职要求
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
3、有销售经验者优先。


6、售后服务工程师

职位描述:

岗位职责:

1.负责公司项目的售后服务工作,售后服务培训与交流,公司项目技术方面的售后服务工作;

2.沟通客户,跟踪项目中产品的运行状况,及时了解接收客户反馈信息,提供售后技术支持;

3.负责公司正常项目的产品技术层面的日常服务工作,包括远程或现场解决客户在产品应用上的疑惑和问题;

4.懂电脑外联设备和电脑调试及测试。


任职要求:

1.熟悉系统集成行业;

2.熟悉计算机网络教学系统、网络安全与管理系统、存储设备、办公设备、报告厅灯光音响系统、广播系统、教学仪器设备、无线网络系统者优先录用;

3.具有良好的语言表达能力、答疑应变能力,以及非常强的沟通协调能力,有很强的队伍凝聚力。

职能类别:技术支持/维护工程师

 

 7、系统集成项目经理

职位描述:

1.负责制定项目计划(时间进度、工时预估、质量),牵头制定实施方案;

2.负责沟通、协调公司内外资源,积极沟通、协调以解决项目实施中的问题;

3.对风险进行定量和定性的评估,及时准备风险应对计划;

4.定期提交各类客户报告以及日常工作报告(日报、周报、月报、验收报告等);

5.负责整理所有项目资料,项目交付结束时统一提交客户和公司存档;

6.负责项目团队的管理和建设,带领团队实现工作目标,并积极配合对项目成员的绩效评估。


任职要求:

1.具有3年以上系统集成领域及相关项目实施经验者优先;

2.具备良好的报告和文档撰写能力,及较强的语言表达能力和逻辑思维能力;

3.编制项目计划,包括整体计划、进度计划、成本计划、质量计划、风险计划等,通过计划对项目的各项活动和任务做出系统安排;

4.组织项目验收,确保项目顺利通过客户验收过程;

5.有三年以上音响、灯光、视频及弱电设备安装、施工管理工作经验。熟悉智能化音视频、会议系统的设计施工安装调试;

6.具备良好的沟通、协调、组织和团队建设能力,肯吃苦耐劳,团队意识强,积极主动,善于学习,有良好的沟通和表达能力。


8、采购专员:

岗位职责:

1. 单据审核:对受理的采购单进行认真审核,确保经手的项目无误的录入系统;

2.采购及时(准时),保质保量;

3.合同签定:采购合同中如有特殊条款,要谨慎签署,避免由此产生损失;

4.送货及收货:协调好供应商点对点准时送货,协调好收货人及收货时间,确保设备准确无误进场;

5.付款申请及回票:合理安排付款时间,付款单要谨慎填写,内容准确无误,核对进项票内容是否与合同一致,开票信息是否正确;

6.售后跟踪:采购执行完成后,如有售后问题,及时配合售后及销售同供应商进行协商。


任职资格:

1.大专及以上学历;

2.有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;

3.工作细致认真,责任心强,具有较强的团队合作精神;

4.有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力;

5.有无经验均可。


9、出纳
职位描述:
1、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记帐;
2、管理银行账户、转账支票,及时与银行定期对账;
3、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销;
4、现金、银行凭证制作、装订、保管;
5、负责开具各项票据,保管好各种空白支票、票据、印鉴。
6、 协助会计准备每日、月单据及报表,完成月末结账报税等工作;
7、完成领导布置的其他工作;

任职要求:

1、全日制大专以上学历,具有财务从业资格证书,一年以上出纳工作经验;
2、了解国家会计,税务法规,熟悉银行结算业务;
3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;
4、工作严谨认真,态度端正;责任心强,团队合作能力良好;


10、文案策划

岗位职责:

1、能够完成项目文案撰写;

2、主动跟进项目工程进度,收集并整理相关资料;

3、配合公司品牌部分文案撰写;

4、参与项目创意策略讨论,提出建议;

5、参与项目的创意讨论,提出合理化的创意观点;

6、配合上级完成相关创意的文字表现工作;

7、主动收集其它广告公司的优秀广告作品;

8、配合上级进行区域竞品的广告表现分析;

9、完成领导布置的其它工作内容。

任职要求:

1、大专及以上学历, 1 年以上相关工作经历 ;

2、良好的写作功底,过硬的文字驾驭能力 , 具有一定的的市场分析能力 ;

3、具有发散型创意思维,善于独立思考,善于沟通,并具备良好的团队合作意识;

4 、了解互联网及各类推广方式,能够熟练撰写发布各类稿件;

5 、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程。


11、CAD绘图员
职位描述:
1、配合领导完成公司相关项目的CAD设计图以及项目3D效果图;
2、能按公司要求进行设计,并能提供优化建议,确保公司相关项目后续工作的顺利开展;
3、参与项目招投标的相关工作,配合领导完成其它工作。
任职要求:
1、 熟练应用CAD绘图工具,能分析CAD图纸;
2、 熟悉3D max、Photoshop等软件者优先;
3、熟悉弱电行业的相关规范和标准等者优先
4、具有较强的责任心,团队协作能力,认真负责,踏实肯干。
5、有相关工作经验。

12、商务助理(标书)
岗位职责:
1、负责投标书商务文档编写,检查及整合;
2、负责标书商务部分、技术方案及报价的整体整合;投标授权的整理,为投标做好准备工作;
3、大专以上学历,有过招投标、制作标书工作经验优先。
4、整理公司产品业绩、准备投标相关资质、投标文件及投标结果的归档管理等工作;
5、完成领导安排的其他工作内容;

任职资格 :
1、具备良好的团队合作精神,熟悉办公软件应用(officeword ,Excel等),
2、为人心细,做事认真负责,及良好的沟通、协调能力;
3、能熟练使用各种办公自动化设备;
4、大专(含)以上学历;

13、驻场网络工程师
职位描述:
1、设计和实施网络方案、售前方案;
2、精通IP路由交换技术、熟悉各类网络产品(交换机、路由器、防火墙、VPN等)的配置和管理;
3、熟悉网络产品各大品牌以及相关网络应用技术(例如,数字监控,视频会议,协同软件,CRM,小型ERP等等);
4、执行、实施相关的网络规划,并做好相关的网络资源管理及控制;
5、完成网络设备的安装,其中包括路由器和交换机的安装和调试;
6、完成安装综合布线项目的相关工作;
7、熟悉网络安全体系的架构规划、设计、实施;
8、熟悉网络安全产品;
9、 有售前及实施经验者优先。

任职资格:

1、本科以上学历,至少3年以上工作经验,网络通信专业或者计算机相关专业;
2、负责项目实施、现场需求确认,项目后期技术支持、日常技术顾问咨询与维护服务;
3、负责项目中涉及的相关网络设备的安装和调试,实施方案、实施文档的书写;
4、具有团队精神,良好的学习能力; 
5、有基本英文阅读能力优先考虑,学习能力强;
6、形象端正,反应敏捷,善于沟通,具有较强的亲和力及团队合作意识。

14、网络管理员
职位描述:
1.负责公司项目的售后服务工作,售后服务培训与交流,公司项目技术方面的售后服务工作;
2.沟通客户,跟踪项目中产品的运行状况,及时了解接收客户反馈信息,提供售后技术支持;
3.负责公司正常项目的产品技术层面的日常服务工作,包括远程或现场解决客户在产品应用上的疑惑和问题;
4.懂电脑外联设备和电脑调试及测试。

任职要求:
1.熟悉系统集成行业;
2.熟悉计算机网络教学系统、网络安全与管理系统、存储设备、办公设备、报告厅灯光音响系统、广播系统、教学仪器设备、无线网络系统者优先录用;
3.具有良好的语言表达能力、答疑应变能力,以及非常强的沟通协调能力,有很强的队伍凝聚力。

15、会计
职位描述:
1、负责全盘的会计核算、成本管理等相关的财务类业务;
2、负责公司的成本核算,提高公司成本管理水平;
3、负责稽核其他会计岗位工作;
4、负责公司固定资产的管理、核对及盘点;
5、协助完成项目申报相关工作;
6、完成统计申报相关工作;
7、完成领导布置的其他工作;

任职要求:
1、统招本科学历,财务相关专业,至少3年以上相关工作经验,中级及以上职称,有上市工作经验者优先;
2、熟悉国家金融和税收政策、企业财务制度及流程、会计、税务、财务管理等相关法律法规;熟练掌握财务管理软件和办公软件,较强的成本管理、风险控制能力和财务分析及管理能力;
3、良好的组织、协调、沟通能力,良好的表达能力和团队协作精神,能承受较大工作压力;
4、诚实肯干,不怕吃苦,北京户口优先。

16、人事专员
职位描述:
岗位职责:1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
5、其他人事日常工作;

任职要求:

1、大专以上学历,人力资源或企业管理类相关专业毕业优先;
2、二年以上相关工作经验,有通讯行业相关工作背景者优先;
3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;
5、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
6、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
7、具有较强的应变能力和内外沟通能力;
8、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;
9、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;



       招聘邮箱:guoxc@bj-ztrh.com

       人才热线:010-84895863

       联系人:郭小翠


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